Panfleto Digital (PDF)

Apresentação

Os profissionais nas organizações precisam desenvolver a habilidade de se relacionar, lidar e gerenciar pessoas de forma estratégica. Hoje, todos os cargos e funções de uma empresa exigem essa competência essencial que é saber trabalhar com pessoas. Sendo assim, se faz necessário buscar um aperfeiçoamento dos conhecimentos e desenvolver habilidades diante das exigências do mercado de trabalho competitivo, visando aprofundar ou adquirir novas competências relacionadas à área de Gestão com Pessoas.

Objetivos do Curso

Proporcionar uma visão gerencial e estratégica com foco nas pessoas para alcançar os melhores resultados, de forma que agreguem valor e busquem o alto desempenho, despertando as habilidades e os talentos de cada um.

Público-Alvo

Profissionais graduados nas diversas áreas e formações que atuem ou que pretendem exercer funções de supervisão, coordenação, gestão, liderança, consultoria, entre outras, nas diversas áreas das organizações públicas, privadas, ONGs ou autônomo.

O Curso

  • Duração: 20 meses (18 meses de aulas presenciais e o restante para conclusão do projeto de conclusão de curso)
  • Carga-Horária: 360 horas/aula
  • Modalidade: Presencial
  • Aulas: Quinzenais – sábados das 08:00 às 17:40

A Faculdade Metropolitana reserva-se ao direito de não oferecer o curso ou postegar a data de inicio se não atingir o número mínimo de 30 alunos matriculados.

Disciplinas

  • Comportamento Humano nas Organizações
  • Ética e Responsabilidade Social na Empresa
  • Gestão do Departamento Pessoal
  • Recrutamento, Seleção, Entrevista e Dinâmica de Grupo
  • Avaliação de Desemprenho e Competências
  • Metodologia Científica
  • Formação de Competências: Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas
  • Administração de Conflitos
  • Qualidade de Vida no Trabalho
  • Estilos e tipos de Liderança
  • Coaching e Mentoring
  • Gerenciamento da Rede de Relacionamentos
  • Direito e Legislação do Trabalho
  • Administração de Cargos, Salários e Carreiras
  • Cálculos Trabalhistas
  • Gestão de Resultados
  • Gestão Estratégica de Talentos
  • Gestão de Projetos em Recursos Humanos

Inscrições

Documentos necessários:

  • Preenchimento da ficha de pré-inscrição disponível no site
  • Cópia do diploma ou comprovante de conclusão de curso de graduação, obtido em uma instituição de nível superior reconhecida pelo MEC
  • Cópia dos documentos de identificação pessoal (RG, CPF)
  • 02 fotos 3×4

Maiores informações

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